Sonderpreis

PaulCamper ist die größte Plattform für private Wohnmobil-Vermietungen in Deutschland. Das Unternehmen hilft Wohnmobilbesitzern ihr Fahrzeug an die passenden Interessenten zu vermieten. Die Vorteile sind offenkundig: Der Vermieter kann seine Wohnmobil Haltungskosten reduzieren, der Mieter erlebt das Abenteuer Wohnmobil-Reise zu einem fairen Preis! Aus gesamtwirtschaftlicher Sicht führt das Modell zu einer effizienten Ressourcennutzung und einer Senkung der Umweltbelastung.

In der Markenbildung setzt PaulCamper auf Relationship Marketing. Zufriedene Kunden haben eine hohe Markenloyalität. Das ist die Basis für eine langfristige Kundenbeziehung. Aber auch für stetiges Wachstum, denn Loyalität wirkt sich positiv auf die Mund-zu-Mund Propaganda aus. PaulCamper ist ein Unternehmen in einem schnelllebigen, digitalen Umfeld. Mit Relationship Marketing setzt PaulCamper aber auf einen langfristigen Ansatz mit traditionellen Werten. Diese Herangehensweise bewährt sich: PaulCamper nutzt soziale Netzwerke, um mit seiner Community auf Augenhöhe Dialog zu führen. Eine engagierte und von Gemeinschaftsgefühl geprägte PaulCamper Vermieter-Community hat sich entwickelt.

Wir sind eine junge Kreativ- und Innovationsberatung mit Sitz in Berlin. Wir denken die Zukunft der Arbeit neu – in unseren Formaten „Pop-Up Labs“ steigern wir das kreative Potenzial verschiedenster Organisationen und beraten Partner aus Wirtschaft und Wissenschaft in Fragen rund um das Thema „Creative Leadership & Innovation“. Dabei arbeiten wir vor allem mit der Innovationsmethode Design Thinking und ergänzen diese individuell und Projektabhängig um Methoden aus dem Bereiche Future Foresight und Business Modelling.

Warum?

Unternehmen sehen sich mit einem starken Wandel- und Innovationsdruck konfrontiert, der danach verlangt, Altbekanntes in Frage zu stellen und neue Wege zu beschreiten. Dazu braucht es vor allem eines: Unternehmerische Kreativität. Kreativität selbst kann jedoch nicht erzwungen werden – sie wird ermöglicht. Dazu braucht es ein neues Verständnis von Führung und Zusammenarbeit, welches Neugier, Experimentierfreude und Mut als zentrale Treiber wirtschaftlichen Erfolges versteht und durch das aktive Gestalten der relevanten Kreativitäts-Hebel das Fundament für kreatives Arbeiten als Katalysator unternehmerischer Innovationsfähigkeit legt.

Dieses neue Verständnis von Zusammenarbeit bezeichnen wir als „Creative Leadership“. Wir sind fest davon überzeugt, dass Arbeit neu gedacht und gelebt werden will und sollten den Sonderpreis gewinnen, um diese neue Art der (Zusammen-)Arbeit mit noch mehr Support in die Corporate-Welt zu tragen.